3月中旬，位于青陽鎮(zhèn)的江陰市輝龍電熱電器有限公司（簡稱輝龍公司）與美國Fab Doctor inc公司簽訂技術(shù)共享、共同開發(fā)合作協(xié)議，這次簽約標志著輝龍公司技術(shù)輸出跨國發(fā)展進入新起點。輝龍公司是一家專業(yè)從事柔性加熱器（電熱板、電熱膜、硅橡膠加熱器、儀表保溫管等）研發(fā)生產(chǎn)的科技創(chuàng)新型企業(yè)。產(chǎn)品適用于化工、電力、半導體、醫(yī)療、軍工、航天、新能源汽車等眾多領(lǐng)域。近年來，輝龍公司在總經(jīng)理謝龍同志的帶領(lǐng)下堅持科技創(chuàng)新發(fā)展道路，對內(nèi)進行技術(shù)改革與工藝優(yōu)化，對外進行技術(shù)輸出與資源共享，在國內(nèi)外享有盛譽。
技術(shù)實力得到客戶認可
2012年3月，Joulenza LLC在美國芝加哥成立，這是輝龍公司出資成立的第一個國外分公司，Joulenza LLC的成立預示著輝龍公司正式進軍國外市場，主打醫(yī)療、半導體、電力行業(yè)。輝龍公司專門針對醫(yī)療精密儀器研發(fā)的加熱器，能夠大大改善儀器因為環(huán)境溫度變化導致數(shù)據(jù)失真的現(xiàn)象，從而保障醫(yī)療儀器的精密度，深受醫(yī)患的好評。輝龍公司設(shè)計研發(fā)的半導體管道保溫加熱器一舉打破了半導體管道加熱器長期被國外公司壟斷的局面，預示著中國企業(yè)研發(fā)生產(chǎn)的管道加熱器在性能質(zhì)量上完全可以和國外公司的產(chǎn)品抗衡。目前與輝龍公司建立技術(shù)共享共同開發(fā)的國外公司有ABB、OEM、TYCO、GE、TE、 OCLARO、Fab Doctor等。
質(zhì)量管理出效益
輝龍公司將科技創(chuàng)新作為公司再次騰飛的引擎，在生產(chǎn)運行中重視每一個細節(jié)，不斷追求技術(shù)的進步，為公司創(chuàng)造新的效益。
在輝龍公司車間每個區(qū)域隨處可見溫濕度計，關(guān)鍵工序設(shè)有風速儀。柔性加熱器核心部件是發(fā)熱薄膜，由于溫濕度的變化對發(fā)熱薄膜的電阻會產(chǎn)生波動，要想控制產(chǎn)品的功率精度必須控制電阻精度，因此，輝龍公司在產(chǎn)品的制作過程中根據(jù)溫濕度的不同專門選用匹配的發(fā)熱薄膜，保障產(chǎn)品的精度。而檢驗工序中使用風速儀，就是將加熱器溫度散失的客觀因素都考慮在內(nèi)，確保出廠成品的性能控制在最佳區(qū)間，從而保障精密儀器的穩(wěn)定性。
機制造就人才
輝龍公司的產(chǎn)品涉及行業(yè)很多，為了達到公司做行業(yè)一流加熱器的目標，企業(yè)內(nèi)部組件多個以行業(yè)劃分的事業(yè)部，該事業(yè)部研發(fā)人員都是在該行業(yè)有著豐富經(jīng)驗的工程師。實施薪資方案與所屬事業(yè)部的效益掛鉤的方案大大提高了研發(fā)人員的工作積極性，由原來“要我做”轉(zhuǎn)變了現(xiàn)在的“我要做”，企業(yè)內(nèi)部涌現(xiàn)出一批技術(shù)能手，為公司在騰飛發(fā)展打下堅實的人才基礎(chǔ)。
輝龍公司面對復雜的市場形勢，圍繞科技創(chuàng)新建立的長效機制充分發(fā)揮科技引領(lǐng)作用。輝龍公司多年來一直實施的項目責任制、產(chǎn)品負責人、《工藝改善獎勵制度》、《技術(shù)研發(fā)考核制度》等，這些制度完善了科技研發(fā)激勵機制；搭建了生產(chǎn)工藝技術(shù)小組、學習型組織平臺、創(chuàng)新項目申報、科技成果申報、專利申報、企業(yè)科協(xié)等技術(shù)創(chuàng)新活動平臺；健全了職工技術(shù)崗位、管理崗位雙通道晉升為核心的職工職業(yè)發(fā)展通道。 |
